1.      Последние изменения Трудового кодекса РФ. Локальные нормы о труде: требования законодательства. Коллективный договор (плюсы и минусы для работодателя)

2.      Антикризисные кадровые стратегии. Правовые возможности оптимизации численности и расходов на содержание персонала.

3.      Индивидуальный трудовой договор с различными категориями работников: каким он должен быть

4.      Оплата труда как условие трудового договора

5.      Временные и постоянные переводы

6.      Отстранение от работы: новые основания

7.      Прекращение трудовых отношений (увольнение).  Требования закона и ответственность работодателя.

8.      Дисциплинарная и материальная ответственность работников

9.      Обзор правоприменительной и судебной практики; анализ наиболее распространенных ошибок работодателей

10. Юридическая ответственность работодателя за нарушения законодательства о труде: последние изменения и дополнения

Проживание: один из самых современных отелей Туниса RIU EL MANSOUR 4*, расположен на песчаном берегу в 3,5 км от центра Махдии, в 1 км от торгового центра, 50 км от аэропорта Монастира

Номера: кондиционер, ТВ, телефон, мини-бар, ванная комната, сейф, фен, балкон

К Вашим услугам: 3 ресторана, 5 баров, мавританское кафе, открытый бассейн, детский бассейн, закрытый бассейн, конференц-зал, магазины, парикмахерская, детская площадка, мини-клуб, прокат велосипедов, интернет (платно). В соседнем отеле находится SPA-центр, услугами которого можно пользоваться

В стоимость включается: консультационные услуги на семинаре, проживание в 2-х местных номерах, питание – все включено, авиаперелет, трансфер, страховка

Стоимость  семинара:  1390 евро (по курсу ЦБ РФ на день оплаты, НДС не взимается)

Доплата за одноместное размещение:  200 евро

Оплата участия заканчивается 14 августа 2009 года  

При оплате до 31 мая – скидка 10%